Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться
Была на сайте более двух недель назад

Женщина, 37 лет, родилась 29 июля 1986

Не ищет работу

Темиртау, не готова к переезду, готова к командировкам

специалист по кадрам, менеджер по персоналу

Специализации:
  • Специалист по кадрам

Занятость: полная занятость

График работы: полный день

Опыт работы 12 лет 2 месяца

Май 2022по настоящее время
2 года
ТОО "Карагандинская СХОС имени А. Ф. Христенко"

Сельское хозяйство... Показать еще

Менеджер по кадрам
- Размещение информации о вакансиях учреждения; - Поиск и подбор персонала различного уровня; - Проведение первичных телефонных интервью с претендентами; - Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приём, увольнение, перевод, штатное расписание, отпуска, командировки, больничные листы, и т.д.); - Контроль штатной расстановки. Составление и контроль исполнения графиков отпусков. Контроль учета рабочего времени; - Взаимодействие с контролирующими и проверяющими органами; - Консультирование руководителей подразделений и сотрудников по вопросам ТК РК и прочих нормативно правовых актов РК; - Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений; - Заполнение, ведение учета и хранения трудовых книжек, подсчет трудового стажа; - Подготовка информации в бухгалтерию для начисления заработной платы работникам; - Осуществление работы по формированию, корректировке и предоставлению табелей учета рабочего времени; - Формирование отчетности и реестров, касающихся работы по учету кадров, ежегодных отчетов; - контроль исполнения поручений руководителя другими сотрудниками учреждения; - подготовка распорядительных документов, писем и приказов; - поддержание базы контактов, поиск необходимой информации; - работа с корреспонденцией; - ведение и оформление протоколов совещаний.
Июль 2016Май 2022
5 лет 11 месяцев
КГУ "Бухар-Жырауский агротехнический колледж"

Образовательные учреждения... Показать еще

Специалист по кадрам
- Размещение информации о вакансиях учреждения; - Поиск и подбор персонала различного уровня; - Проведение первичных телефонных интервью с претендентами; - Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приём, увольнение, перевод, штатное расписание, отпуска, командировки, больничные листы, и т.д.); -Составление и контроль исполнения графиков отпусков. Контроль учета рабочего времени; - Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений; - Заполнение, ведение учета и хранения трудовых книжек, подсчет трудового стажа; - Подготовка распорядительных документов, писем и приказов и т.д. Полное ведение кадрового делопроизводства.
Июль 2014Февраль 2016
1 год 8 месяцев
ИП Осинцев В.Ю. Сеть аптек Парацельс

Темиртау

Медицина, фармацевтика, аптеки... Показать еще

Специалист по кадрам
- Размещение информации о вакансиях учреждения; - Поиск и подбор персонала различного уровня; - Проведение первичных телефонных интервью с претендентами; - Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приём, увольнение, перевод, штатное расписание, отпуска, командировки, больничные листы, и т.д.); -Составление и контроль исполнения графиков отпусков. Контроль учета рабочего времени; - Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений; - Заполнение, ведение учета и хранения трудовых книжек, подсчет трудового стажа; - Подготовка распорядительных документов, писем и приказов и т.д. - Лицензирование объектов. Полное ведение кадрового делопроизводства.
Март 2011Октябрь 2013
2 года 8 месяцев
ГУ "Профессиональный лицей №18"

Государственные организации... Показать еще

заведующая отделом кадров
- Размещение информации о вакансиях учреждения; - Поиск и подбор персонала различного уровня; - Проведение первичных телефонных интервью с претендентами; - Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приём, увольнение, перевод, штатное расписание, отпуска, командировки, больничные листы, и т.д.); - Контроль штатной расстановки. Составление и контроль исполнения графиков отпусков. Контроль учета рабочего времени; - Взаимодействие с контролирующими и проверяющими органами; - Консультирование руководителей подразделений и сотрудников по вопросам ТК РК и прочих нормативно правовых актов РК; - Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений; - Заполнение, ведение учета и хранения трудовых книжек, подсчет трудового стажа; - Подготовка информации в бухгалтерию для начисления заработной платы работникам; - Осуществление работы по формированию, корректировке и предоставлению табелей учета рабочего времени; - Формирование отчетности и реестров, касающихся работы по учету кадров, ежегодных отчетов; - контроль исполнения поручений руководителя другими сотрудниками учреждения; - подготовка распорядительных документов, писем и приказов; - поддержание базы контактов, поиск необходимой информации; - работа с корреспонденцией; - ведение и оформление протоколов совещаний.

Ключевые навыки

Изменить уровни владения навыками можно в мобильном приложении — на сайте эта возможность будет чуть позже

MS Excel
MS Word
Кадровое делопроизводство
Прием и распределение телефонных звонков
Телефонные переговоры
Управление персоналом

Опыт вождения

Имеется собственный автомобиль

Права категории B, C

Обо мне

целеустремленная, коммуникабельная, пунктуальная

Среднее специальное образование

2006
колледж КарГУ им академика Е.А.Букетова
юридический, правоведение

Знание языков

РусскийРодной


Повышение квалификации, курсы

2017
ИПБ
Институт партнерства и бизнеса, Карагандинский государственный университет имени академика Е.А.Букетова, Кадровый учет в государственных учреждениях
2013
кадровое делопроизводство
НМЦ "Алсем-Астана", Трудовое законодательство в РК

Тесты, экзамены

2013
кадровое делопроизводство
НМЦ "Алсем-Астана", трудовое законодательство в РК

Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Казахстан

Разрешение на работу: Казахстан

Желательное время в пути до работы: Не более часа